Het is iedere ondernemer bekend dat het
belangrijk is goed na te denken over alle mogelijke risico’s die komen kijken
bij het ondernemerschap. Het gaat niet alleen om de verkoop van de producten en
of diensten, het voorblijven van de concurrentie en een goede winstmarge. Want
wanneer u personeel in dienst neemt of heeft, zijn er tal van andere risico’s
waarmee rekening gehouden dient te worden.
Zo is het mogelijk dat personeel zich
bezeerd tijdens het werk. Denk hierbij aan een ongeval met machines bijvoorbeeld
of ziekteverzuim doordat personeel geruime tijd zwaar werk verricht heeft.
Dergelijke omstandigheden zorgen voor u als ondernemer voor extra kosten door
het verzuim en er kunnen problemen met de productie ontstaan. Het is daarom van
belang rekening te houden met dergelijke risico’s en deze van tevoren
uitgebreid in kaart te brengen. Sterker nog, als ondernemer bent hiertoe sinds
1994 al verplicht. Want met personeel in dienst dient u doormiddel van een RI&E, een afkorting van Risico Inventarisatie en
Evaluatie, alle risico’s in kaart te brengen.
Het is daarom aan te raden alle regels en
plichten goed door te nemen. Zo gelden er voor personeelsleden die minder dan
40 uur per week werken andere regels. U heeft hiervoor namelijk geen RIE nodig,
maar de Checklijst voor de gezondheidsrisico’s. Dit is eigenlijk een korte
versie van de uitgebreide risico inventarisatie. Heeft u uitzendkrachten in
dienst, dan is een RIE verplicht. U dient hiervan namelijk
een kopie aan het betreffende uitzendbureau te leveren. Een andere uitzondering
zijn vrijwilligers. Zolang zij niet met gevaarlijke stoffen werken, is een
risico inventarisatie niet nodig. Wanneer dit wel het geval is, bent u wel
verplicht een RI&E te maken.
Een risico inventarisatie kunt u zelf doen
met behulp van diverse inventarisatielijsten die u online kunt vinden. U heeft
keuze uit gratis versies en checklijsten die u tegen betaling kunt krijgen. Zo
zijn er algemene checklijsten verkrijgbaar, maar ook checklijsten toegesneden
op uw branche of business. Hiermee maakt u eenvoudig een inventarisatie van
mogelijke risico’s die zich bij u op de werkvloer kunnen voordoen. Wanneer u
geen tijd heeft zich hierin te verdiepen of hier om andere redenen niet aan
toekomt, is het ook mogelijk hiervoor een deskundige in te huren.
No comments:
Post a Comment